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venerdì 16 gennaio 2026
Gi Group: nuove offerte di lavoro a Firenze
11-12-2025
L'Agenzia per il lavoro Gi Group S.p.A. ha aperto a Firenze le selezioni per i seguenti profili:
Chef de partie per lounge bar extra lusso nel centro storico di Firenze. Mansioni: Gestione della preparazione e della propria partita in cucina, garantendo precisione e qualità; collaborazione con lo Chef per l’implementazione del menu; assicurare il rispetto delle norme igienico-sanitarie e degli standard di sicurezza; contributo alla creazione di piatti innovativi e raffinati; monitoraggio delle scorte e gestione degli ordini relativi alla propria partita; supporto nella formazione e affiancamento dei membri più giovani del team. Requisiti: Esperienza pregressa nel ruolo di Chef de Partie, preferibilmente in contesti di livello; conoscenza delle tecniche culinarie e capacità di gestire preparazioni complesse; passione per la cucina; attenzione ai dettagli; ottime capacità organizzative e attitudine al lavoro in squadra. Offerta Contrattuale: Inserimento diretto in azienda con contratto iniziale di 6 mesi con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato; retribuzione di sicuro interesse. Orario di lavoro: Full-time, 5 giorni su 7, turno con mix tra turni unici e doppi servizi. Luogo di lavoro: Firenze, zona centro. Riferimento offerta 1196371
Cuoco a Firenze. Mansioni: Preparazione e presentazione dei piatti, rispettando gli standard qualitativi; gestione delle materie prime e controllo sulla qualità; pulizia e ordine della postazione di lavoro. Requisiti: Esperienza pregressa nel ruolo; passione per la cucina e creatività; capacità di lavorare in team. Orario di lavoro: dal lunedi alla domenica, su turni, full time 40 ore. Riferimento offerta 1195927
Junior Project Coordinator – Installazioni Ferroviarie a Firenze per multinazionale leader nel settore ferroviario stiamo cercando. Mansioni: Pianificare e monitorare i lavori di installazione, seguendo il Piano di Gestione del Progetto; coordinare il team di installazione e/o subappaltatori, garantendo un'organizzazione efficace delle attività; programmare le attività di installazione e supportare il passaggio di consegne verso la fase di Testing & Commissioning (T&C); supervisionare l'interazione tra le attività di costruzione e installazione, assicurando il rispetto dei requisiti progettuali. Requisiti: Esperienza nel settore ferroviario: Buona conoscenza del segnalamento ferroviario e delle tecnologie correlate; Competenze tecniche: Conoscenza delle tecniche di costruzione e delle norme di sicurezza ferroviaria; Leadership e Problem-Solving: Capacità di gestire team operativi e di affrontare problematiche sul campo con spirito di iniziativa; Flessibilità e autonomia: Disponibilità a lavorare fuori sede anche per lunghi periodi, in un contesto dinamico e in evoluzione; Conformità EHS: Familiarità con norme di sicurezza e processi aziendali. Contratto iniziale di somministrazione di 12 mesi (CCNL Metalmeccanico). RAL tra €30.000 e €40.000. Premi di produzione. Ticket restaurant. Indennità di trasferta. Opportunità di lavorare in un contesto multinazionale con possibilità di crescita professionale. Sede di lavoro: Sedi di lavoro a scelta tra Bologna, Firenze e Roma, con la possibilità di viaggiare in tutta Italia, disponibilità a lavorare in campo e a viaggiare in Italia, fino a 5 giorni a settimana. Riferimento offerta 1195015
Addetto Ufficio Sicurezza e Qualità. Mansioni: QHSE Management: attività in materia di gestione sistema qualità, ambiente e salute e sicurezza nei luoghi di lavoro; mantenimento sistema di gestione ed esecuzione audit interni; individuazione e analisi dei fattori di rischio in azienda, individuazione con datore di lavoro di misure preventive e protettive per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, controllo di tali misure; elaborazione procedure di sicurezza per le varie attività aziendali; pianificazione ed organizzazione attività informative e formative; gestione formazione finanziata e non finanziata pianificazione ed organizzazione attività di sorveglianza sanitaria; consultazione dei lavoratori su aspetti in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro per elaborare le misure di intervento; contatto diretto con la Direzione aziendale; interfaccia con tutti i reparti aziendali (commerciale, logistica, amministrazione, IT, ecc…); Risk Management: identificazione aree di vulnerabilità dell'organizzazione, studio del contesto (fattori esterni/fattori interni), identificazione e valutazione dei rischi (strategici, strategici, finanziari, informatici) e impatto potenziale, mitigazione e monitoraggio; Energy management: Raccolta ed elaborazione dati relativi al monitoraggio ambientale (scarichi, rifiuti, emissioni, risorse energetiche), verifica ed ottimizzazione dei consumi, promozione di interventi di efficientamento energetico; analisi monitoraggio consumi e costi; gestione contratti fornitori; Facility management: programmazione e gestione manutenzioni impianti e attrezzature; proposta budget manutenzione ordinaria; gestione contratti. Requisiti: Esperienza pregressa di 2-3 anni in un ruolo analogo; laurea in ingegneria, scienze ambientali, salute e sicurezza sul lavoro o in un campo correlato o il superamento di un corso per QHSE; conoscenza delle leggi e normative locali e internazionali relative alla salute e sicurezza del e sul lavoro, gestione ambientale e controllo qualità; familiarità con sistemi di gestione della qualità come ISO 9001:2015 e con i sistemi di gestione della sicurezza come ISO 45001:2023; capacità di gestire audit interni e di predisporre incontri periodici; conoscenza delle pratiche di gestione del rischio; competenze informatiche; buona conoscenza della lingua inglese; ottima conoscenza pacchetto Office, in particolare di Excel. Tipologia contrattuale: Assunzione diretta in azienda. CCNL Commercio, 14 mensilità, possibilità di inserimento a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Firenze. Orario di lavoro: Lun-ven, con flessibilità di ingresso (7.30-9) e d’uscita, un’ora di pausa pranzo. Riferimento offerta 1194747